Die Zeit zwischen den Jahren gilt traditionell als ruhige, beschauliche Zeit, in der nur arbeitet, wer Notdienst hat. Beschäftigte müssen aber eigentlich an jedem Werktag Arbeiten, sofern sie keinen Urlaub oder Freischicht haben oder ein Feiertag ist.
Der Handelsverband Deutschland erwartet im diesjährigen Weihnachtsgeschäft insgesamt einen Umsatz von knapp 104 Milliarden Euro. Das sind 1,2 Prozent mehr als im letzten Jahr. (1) Der Großteil der Deutschen (57,3 % bzw. 39,8 Mio.) gibt in diesem Jahr laut einer aktuellen repräsentativen Umfrage im Auftrag des Kreditportals smava bis zu 1.000 Euro für Geschenke, Feiern oder Ähnliches aus.
Viele Studenten freuen sich auf das Ende des Studiums, nachher wird ein neuer Lebensabschnitt beginnen, der mit viel Vorfreude, Spannung sowie Hoffnung verbunden ist. Vorher aber muss das Studium erfolgreich abgeschlossen werden. Nicht immer leicht – viele Studenten haben nämlich richtig Angst, dass sie bei der Bachelorarbeit versagen. Die meisten Studenten, die nicht schon ein […]
Wegen der hohen Corona-Infektionszahlen haben Bund und Länder am Sonntag einen harten Lockdown beschlossen, der am kommenden Mittwoch in Kraft treten soll. Der seit Anfang November geltende Teil-Lockdown hat nicht gereicht, um das exponentielle Wachstum der Corona-Neuinfektionen zu stoppen. Der harte Lockdown soll bis zum 10. Januar dauern. Geschäfte außer Lebensmittel- und Drogerieläden müssen schließen. In Schulen wird der Präsenzunterricht ausgesetzt. Wir haben euch in diesem Artikel die Regelungen ab dem 16. Dezember zusammengefasst.
Alle Jahre wieder: Das Weihnachtsfest nähert sich mit schnellen Schritten. Aber auch die besinnliche Adventszeit kann arbeitsrechtliches Konfliktpotenzial bergen. Darf es überhaupt eine Weihnachtsfeier geben? Und müssen Arbeitnehmer an einer Online-Weihnachtsfeier teilnehmen? Gibt es einen Anspruch auf Weihnachtsgeld? Prof. Dr. Michael Fuhlrott, Arbeitsrechtler und Professor an der Hochschule Fresenius, erklärt im Interview, was arbeitsrechtlich zu beachten ist.