Viele Heranwachsende freuen sich, wenn sie endlich die Schule hinter sich lassen können und endlich zu den Großen gehören. Doch dass dies auch bedeutet, dass nun der „Ernst des Lebens“ beginnt und neben einer Ausbildung auch viele andere Dinge eine Veränderung mit sich bringen, wird vor lauter Freude oftmals vergessen. Das Erwachen kommt dann nach einigen Wochen, wenn der Arbeitsalltag die jungen Erwachsenen eingeholt hat und statt 13 Wochen Ferien nur 4 Wochen Urlaub im Jahr für Erholung und Entspannung sorgen.
Auch im Bereich der Finanzen ändert sich mit dem Eintritt in die Ausbildung einiges. So gibt es eine Vergütung für die Leistungen, die der Azubi während der Ausbildung erbringt. Diese muss auf ein eigenes Girokonto überwiesen werden können, was bedeutet, dass jeder Azubi mit Beginn der Ausbildung eines solches vorweisen können muss.
Spezielle Angebote nutzen
Viele Auszubildende haben zu Beginn der Ausbildung noch nicht das 18. Lebensjahr vollendet und sind daher auf die Hilfe ihrer Eltern angewiesen. Sie können also nicht eigenständig entscheiden, welches Girokonto genutzt werden soll. Dies muss jedoch auch nicht sein. Denn eine spontane Entscheidung kann in diesem Bereich durchaus unklug sein.
So ist es nicht empfehlenswert, irgendein Girokonto zu nutzen, sondern ganz gezielt nach Angeboten zu suchen, die sich an Auszubildende wenden. Laut bestesgirokonto.net gibt es da eine recht große Auswahl, die jedoch auch deutliche Unterschiede zwischen den einzelnen Angeboten aufweist. Wie sollte also vorgegangen werden, um am Ende wirklich das beste Girokonto für Auszubildende nutzen zu können?
Ein Vergleich bringt Klarheit
Banken und Sparkassen werben immer damit, dass ihr Angebot das beste und lukrativste Angebot ist, welches aktuell auf dem Markt ist. Solchen Werbeaussagen sollte daher nur bedingt Aufmerksamkeit geschenkt werden, da sie nur wenig Aussagekraft haben. Viel besser ist es da, wenn man sich selbst informiert und verschiedene Angebote miteinander vergleicht.
Bei diesem Vergleich sollte unbedingt darauf geachtet werden, dass das Girokonto für Auszubildende kostenlos zur Verfügung gestellt wird. Wichtig ist zudem, dass auch die EC-Karte kostenlos angeboten wird. Einige Banken bieten zusätzlich eine kostenlose Kreditkarte an, die direkt mit dem Girokonto verbunden ist. Hier kann es jedoch sein, dass diese Kreditkarte erst mit der Volljährigkeit in Anspruch genommen werden kann. Sehr interessant sind zudem Angebote, bei denen das Guthaben auf dem Girokonto verzinst wird. Wie bei einem Tagesgeldkonto, werden die Zinsen immer am Monatsende gutgeschrieben.
Hinweis: All diese Vergünstigungen und Besonderheiten gelten selbstverständlich nicht unbegrenzt. Zum einen wird das Girokonto für Azubis nur für den Zeitraum der Ausbildung angeboten. Zudem wird das Angebot nur Kunden angeboten, die nicht älter als 26 Jahre alt sind. Ein Ausbildungsvertrag muss die Ausbildung nachweisen und eine Mitteilung über das Ende der Ausbildung muss ebenfalls an die Bank weitergereicht werden.